根据市委巡察工作统一部署，市委第五巡察组于2019年11月18日至2020年1月6日，对市塞北林场（市国有林场管理处）进行了常规巡察，2020年4月15日下午，市委巡察组向市塞北林场（市国有林场管理处）领导班子反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。

针对巡察组反馈的问题，市塞北林场（市国有林场管理处）领导班子高度重视，诚恳接受，照单全收，坚决整改，于4月16日召开专题会议，进一步传达学习巡察反馈会议精神，并对巡察反馈问题组织开展讨论，查找问题原因，对号入座，明确责任，制定整改措施。为了扎实推进反馈问题整改工作，一是成立了领导小组，负责统筹推进巡察反馈问题整改工作。二是制定下发了巡察整改工作方案，系统推进反馈问题整改。三是召开了专题会议，对巡察反馈问题整改进行安排部署。四是进一步完善健全了相关制度，堵塞了制度漏洞，形成了长效机制，确保巡察整改取得了实实在在的效果。截止目前，29个问题已经全部完成整改（含阶段性任务已办结，长期推进12项）。通过整改落实，我单位党委职能进一步强化，组织机构职能进一步理顺，内设科室设置进一步规范，科室职能进一步明确，基层林场领导班子进一步配强，基层林场党组织和党员关系正在逐步理顺；相关规章制度进一步完善健全，专项项目和专项资金管理进一步规范，基础设施建设进一步加强；全体党员干部思想认识进一步提高，干事创业的劲头进一步增强，廉洁自律的意识进一步强化，工作作风和工作纪律进一步改进，有效推进了塞北林场、国有林场各项工作有序开展。

一、统一思想，科学统筹，切实把巡察整改作为政治任务抓实。

市塞北林场（市国有林场管理处）领导班子高度重视市委巡察反馈意见，坚持问题导向，明确责任，以坚决的态度，扎实的措施，做好反馈意见的整改落实工作。

（一）深化认识，明确责任。巡察反馈意见后，领导班子结合理论学习中心组学习进行了集中学习研讨，深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于巡察整改工作的重要讲话和重要论述，认真传达学习了市委回建书记关于巡察整改的重要讲话精神。为了确保整改工作取得实效，成立了巡察整改工作领导小组，将任务分解细化，明确时间节点、责任领导、牵头部门和责任人，扎实做好反馈意见的整改落实工作。

（二）精心组织、细化措施。巡察意见反馈后，党委书记切实履行巡察整改工作第一责任人职责，多次召开专题会议研究部署整改工作，为问题整改谋思路、把方向、定措施。班子成员按照职责分工，主动认领任务，组织相关科室、基层林场开展问题整改。各科室、各单位迅速行动，对照反馈意见分别研究制定有针对性的整改措施，坚持边整边改、立行立改。4月30日，制定印发了《张家口市塞北林场（市国有林场管理处）关于市委巡察组反馈意见整改工作方案》，明确了指导思想、整改步骤、组织领导、整改措施、具体要求，形成了反馈意见整改清单，逐一明确了责任领导、责任科室、整改措施、完成时限，切实做到了领导责任到位、任务分解到位、安排部署到位。

（三）从严从实，落实整改。党委领导班子成员率先垂范，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，精心准备专题民主生活会对照检查材料，对照巡察反馈意见，紧密联系实际，深刻反思、剖析根源、制定整改措施。各科室、各单位严格按照整改方案的时间表和任务清单狠抓各项任务落实，建立整改工作台账，对账销号。整改期间，党委共召开3次党委会，2次场长办公会，巡察整改工作领导小组及办公室召开巡察工作调度推进会5次，针对反馈的29个问题清单，制定了具体的整改措施101项，确保反馈问题件件有落实、事事有回音。

（四）完善制度，建立长效机制。针对巡察反馈问题，处党委、大海陀保护区管理处及相关林场及时修订完善了议事决策、财务管理、设备采购、人事管理、项目管理、项目验收等16项规章制度，对反馈的29项问题进行了制度规范。后续我们将举一反三，继续强化制度建设，以主题教育梳理的48项制度为基础，进一步修改完善各项规章制度，建立长效机制，逐步实现以制度管人管事。

二、强化责任担当，真抓实改，逐条逐项落实整改

市塞北林场（市国有林场管理处）针对巡察反馈问题，建立整改工作台账，对账销号，逐条逐项落实整改，针对市委巡察组反馈意见梳理出的29个具体问题，已完成29个（含阶段性任务已办结、长期推进12个）。具体整改情况如下：

（一）贯彻落实党的路线方针政策和中央重大决策部署方面整改情况

1.关于“对生态文明建设理论学习不够扎实深入”问题整改情况。

此问题整改已完成、长期推进。一是围绕习近平总书记关于生态文明系列讲话精神、十九大关于生态文明重要论述以及市委回建书记在市委巡察会议上的重要讲话，4月22日组织开展了巡察整改专题集中学习研讨。二是每位参加集中学习的同志围绕生态文明建设撰写了1篇研讨文章和1篇学习体会。三是组织了1次生态文明建设方面的理论测试，起到了以考促学的效果。四是制定了生态文明思想学习制度，长期坚持。

2.关于“对意识形态理论学习不够扎实深入”问题整改情况

此问题整改已完成、长期推进。一是围绕习近平总书记关于意识形态工作的重要讲话精神和中央、省市委对意识形态工作的决策部署，结合理论学习中心组学习，4月24日组织了专题集中学习研讨。二是将意识形态学习列入了2020年支部学习计划中，年内至少再安排1次集中学习。三是通过集中学习和个人自学，每位党员撰写1篇意识形态学习心得体会文章。四是今后每年都将意识形态纳入年度学习计划。

3.关于“年度工作总结和领导干部述学述职述廉述法报告中未提及意识形态工作”问题整改情况。

此问题整改已完成、长期推进。一是领导班子成员对2016—2018年年度述学述职述廉述法报告进行了补充完善。2019年度意识形态工作已写入领导干部四述报告。二是结合单位工作实际修订完善了年度意识形态工作要点。明确了今后意识形态工作情况汇报必须写入单位年终总结和班子成员个人年度四述报告。

4.关于“重造轻管相对突出”问题整改情况。

此问题整改阶段性任务已办结、长期推进。

（1）针对“再造三个林场”项目：一是全面加强对森林资源管护方面的督导检查，今后的工作中定期和不定期的对各分场森林资源管护及森林防火方面的工作进行督导检查。二是修改完善了《塞北林场森林资源管护办法》，明确了分场是管护主体，按照分区分片的原则落实主体责任和负责组建森林管护半专业化队伍及临时扑火队伍等。三是加强对在建工程监督指导，将造林合同期内的资源管护责任压实到施工方，实施“造管一体化”。四是有公益林管护资金的分场，以雇佣护林员的方式，解决已建成林区的管护问题，目前各分场共计雇佣156名专职护林员；没有公益林资金的分场，通过争取国家级或省级公益林项目，增加管护经费，达到“以点带面”的管护格局。五是分年度向省林草局积极争取抚育项目，用“以抚代管”的方式，缓解管护压力。

（2）针对各国有林场森林管护:一是加强资源管理制度建设，制定印发了《张家口市国有林场国家级公益林管理办法（试行）》、《张家口市国有林场护林员管理办法（试行）》和《张家口市国有林场森林资源档案管理办法（试行）》，对国有林场公益林管理、森林资源档案管理、护林员聘用、职责、管理、监督、考核等各方面工作进行了规范；二是落实保护发展森林资源目标责任制，开展了2019年度森林资源目标责任制考核工作和使用林地及林木采伐事项检查工作；三是下发了《关于对全市国有林场森林经营方案修编的通知》，组织市属17个国有林场开展了森林经营方案修编工作。

5.关于“基础设施建设严重滞后”的问题整改情况。

此问题整改阶段性任务已办结、长期推进。一是制定出台了《塞北林场护林员管理办法》，在各分场逐步建立健全护林员管理体制，进一步规范护林员管理，充分利用各营林区管护站点，发挥其护林前沿的战斗堡垒作用。二是编制了《塞北林场基础设施建设方案》，对各分场基础设施建设进行了规划设计。今后将通过申报建设项目，逐步推进林场基础设施建设；通过积极争取抚育任务，在抚育任务中设计作业道、隔离带等建设内容，逐步完善营林区防火隔离带、防火道路等基础设施建设。三是开展了全市国有林场林区基础设施建设现状情况摸底调查，在此基础上编制了《张家口市国有林场林区基础设施建设实施规划（2021—2025年）》。今后计划结合国家、省市现有工程项目和国有林场非税收入基础设施建设项目，逐步推进国有林场林区基础设施建设。持续加大营林区管护站及其附属设施的建设力度，逐步完善各营林区基础设施，实现管护站正常运行。

6.关于“扑火设备、通讯设备老化陈旧，且数量严重不足，多数分场无防火监控设备”问题整改情况。

此问题整改阶段性任务已办结、长期推进。一是进一步对国有林场系统防火物资储备现状进行摸底，建立了国有林场系统防火物资储备动态台帐；强化林场对现有防火物资的管理，计划在10月份防火期前，对库存物资进行一次全面维护保养，预计9月底完成全部。二是做好国有林场防火物资采购工作。今年拟利用市级财政安排的国有林场防火物资采购资金，计划9月底按程序完成采购并调拨各林场，基本能够满足各国有林场、分场本年度森林防火需求。三是制定了《张家口市塞北林场基础设施建设方案》，对未来5年的森林防火基础设施建设进行了详细的规划，重点推进防火监控系统建设。四是通过项目实施，按照林场森林火险等级分阶段、分地区推进森林防火视频监控建设，逐步实现国有林场、塞北林场各分场全覆盖。

7.关于“基层国有林场无专业扑火队伍”问题整改情况。

此问题整改阶段性任务已办结、长期推进。机构改革后，林业和草原系统的防灭火队伍是以森林草原消防半专业队伍、护林（草）员队伍为主的行业内防灭火队伍。17个国有林场和大海陀保护区均已建立了半专业扑火队伍，在推进林场、大海陀保护区半专业队伍建设上：一是加强国有林场半专业扑火队建设。为进一步规范管理，起草了《半专业扑火队管理办法》，建立了半专业扑火队台账。每年制定训练计划，开展日常训练。二是加强对半专业扑火队伍的培训，每年培训（拉练）不少于1次。

8.关于“张北分场2017年度“再造三个林场”项目建设地点变更”问题整改情况。

此问题整改已完成、长期推进。一是针对张北分场的问题下达了整改通知书。二是张北分场对项目地点变更情况问题进行了书面说明。三是张北分场向总场作了书面检查，对该场招投标不规范的问题在林场系统进行了通报。四是制定完善了《三个林场项目管理制度》，对项目变更的内容、程序进行了详细规定；制定了《2020年造林督导方案》，今后将严格督促分场做好落实。五是于4月21日，开展了造林规划设计、三个林场项目管理专题培训。

9.关于“崇礼分场2018年度“再造三个林场”项目招标公告中未标明建设地点”问题整改情况。

此问题整改已完成、长期推进。一是针对崇礼分场的问题下达了整改通知书。二是崇礼分场针对存在的问题进行了书面说明。三是对分场责任人进行了提醒谈话，对该场招投标不规范的问题在林场系统进行了通报。四是完善了《“三个林场项目”项目验收办法》，制定了《2020年造林督导方案》，今后将严格督促分场做好落实。五是于4月21日，开展了造林规划设计、三个林场项目管理专题培训。

10.关于“万全分场2018年度“再造三个林场”项目三、四标段中标通知书竣工日期与施工合同中竣工日期不符”问题整改情况。

此问题整改已完成、长期推进。一是针对万全分场的问题下达了整改通知书。二是万全分场针对反馈问题进行了书面说明。三是万全分场向总场作了书面检查，对该场招投标不规范的问题在林场系统进行了通报。四是完善了检查验收和项目管理制度，制定了《2020年造林督导方案》，今后将严格督促分场做好落实。五是于4月21日，开展了造林规划设计、三个林场项目管理专题培训。

11.关于“康保分场“再造三个林场”项目三、五标段中标通知书均未填写日期”问题整改情况。

此问题整改已完成、长期推进。一是针对康保分场的问题下达了整改通知书。二是分场对相关问题进行更正。三是对分场具体工作经办人员进行了提醒谈话，对该场招投标不规范的问题在林场系统进行了通报。四是完善了检查验收和项目管理制度，制定了《2020年造林督导方案》，今后将严格督促分场做好落实。五是于4月21日，开展了造林规划设计、三个林场项目管理专题培训。

12.关于“察北分场2019年“再造三个塞罕坝林场”造林项目不合规小班5个，合格率不高”问题整改情况。

此问题整改阶段性任务已办结、长期推进。一是针对小班成活率不高的问题进行实地调研，市塞北林场主管副场长刘春水同志带队到察北分场该地块进行调研，分析原因，指导分场制定补植补造方案。二是察北分场制定了《补植补造方案》，组织对5556.9亩不合格面积进行补植补造。截至目前，共计完成补植补造任务5072.4亩，占不合格总面积的91.28%，累计补植柠条47700株、补植榆树24200株、补植樟子松11000株。剩余484.5亩补植补造任务预计在9月底秋季造林中全部完成。三是完善了检查验收和项目管理制度，制定了《2020年造林督导方案》，今后将严格督促分场做好落实。四是4月21日，开展了造林规划设计、三个林场项目管理专题培训。

13.关于“所属国有林场的苗木一体化基地，项目模式和品种单一，示范项目层次偏低，辐射带动能力不强；森林旅游品牌创建力度不够”问题整改情况。

此问题整改阶段性任务已办结、长期推进。

（1）针对苗木基地的问题：开展了全市国有林场苗木生产基地现状情况摸底调查，在此基础上编制了《张家口市国有林场苗木生产基地改造提升实施规划（2021—2023年）》，计划对涉及的12个国有林场苗木生产基地进行改良升级，并配套灌溉、供电、道路等设施。今年，在苗木品种上，通过项目带动引进了金叶国槐、 五角枫、黄栌、太阳李、王族海棠、紫叶稠李等树种。同时，积极与北京林业大学合作，开展引种试验，试种了冬焰1号白柳、红丝垂柳、日本竹柳、金枝黄花柳等150多个品种，为今后苗木种植发展筛选适合本地生长的优质品种，进一步发挥示范带动作用。

（2）针对森林旅游品牌创建力度不够的问题：一是强化自然保护地规范管理，落实自然保护地调整优化工作。对管辖范围内的4个省级森林公园依法依规进行了落界，2个国家级森林公园进行了调整优化，为后期森林公园规范管理，发展森林生态旅游产业，提供基础依据。二是加大宣传力度，寻求合作。今年万全林场与天路管理处达成了新的合作。

（二）贯彻落实全面从严治党战略部署方面整改情况

14.关于“个别领导干部民主生活会发言材料中，同一个问题反复出现”问题整改情况。

此问题整改已完成、长期推进。针对民主生活会反复出现的问题，涉及此问题的领导干部已深刻认识到自身存在问题的严重性，在巡察专题民主生活会上，进行了深刻剖析检讨，向党组织保证立即改正，自觉接受同志们的监督，并落实以实际行动，进行了彻底整改。

15.关于“制定的《廉政谈话制度》未经班子会议研究讨论，未明确廉政责任谈话、任职谈话、提醒谈话、诫勉谈话、处分后谈话的主要内容和具体要求”问题整改情况。

此问题整改已完成、长期推进。一是修改完善了《廉政谈话制度》，明确了谈话对象为全体党员和非党员干部；明确了任职谈话、任期谈话、提醒谈话、诫勉谈话、回访谈话等五种廉政谈话类型；明确了开展五种谈话的情形和谈话的时间要求。二是党委对新修订的谈话制度进行了研究讨论、修改完善，并印发各科室各单位。

16.关于“开展日常性的提醒谈话制度未落实，覆盖范围不全。廉政谈话记录要素不全，未做到全覆盖”问题整改情况。

此问题整改阶段性任务已办结、长期推进。

一是针对廉政谈话记录记录要素不全的问题，补全了记录要素，对廉政谈话记录负责人进行了提醒谈话，要求在今后的工作中要强化责任意识，工作要注重细节、认真负责，杜绝类似问题再发生。二是按照《张家口市塞北林场廉政谈话制度》要求年内开展了2次提醒谈话。三是计划在12月底前，就元旦、春节期间廉洁自律问题开展1次提醒谈话，在年度考核后开展1次廉政谈话。在新科室科长、副科长、各林场场长、副场长任命后，开展1次上岗前的集体任前廉政谈话。

17.关于“还借款未附收款收据”问题整改情况。

此问题整改阶段性任务已办结、长期推进。一是财务审计科对巡察反馈的问题进行了核实，并就相关情况进行了书面说明，完善了收款收据，补充到财务档案。二是对财务负责人、出纳、会计进行了批评教育，并且举一反三，对2016—2019年度账目进行了自查自纠。三是完善了财务管理制度，严格按照国家财务有关规章制度办事。严格报账程序，今后原则上不再向单位职工提供借款。四是制定了财务人员培训计划，计划年底结合年度预算、决算等财会工作开展1次集体培训，以提高本单位和直属林场财务人员的业务水平。

18.关于“差旅费报销未附依据”问题整改情况。

此问题整改阶段性任务已办结、长期推进。一是对巡察反馈的问题进行核实，由财务审计科写出了情况报告，并将依据文件补充到财务档案中。二是对财务负责人、出纳、会计进行了批评教育，要求今后工作中要认真细心，严格把好财务支出的最后一道关卡，并且举一反三，对2016—2019年度账目进行了自查自纠。三是按照全市统一安排，执行差旅电子凭证网上报销改革，将进行网上提交出差申请，审核后，方可出差。返程后，将电子数据传输到财务记账平台予以结算记账。今后，将不断加强财务管理，规范出差审批、账务审核、报销流程等。四是安排财务人员参加了市财政局举办的公务之家培训。制定了财务人员培训计划，计划年底结合年度预算、决算等财会工作开展1次集体培训，以提高本单位和直属林场财务人员的业务水平。

19.关于“涿鹿林场采购办公电脑，未严格履行政府采购手续”问题整改情况。

此问题整改已完成、长期推进。一是按照分级管理原则，对涿鹿林场场长进行了提醒谈话，对直接责任人该场副场长进行了诫勉，对财务会计进行了批评教育，责成相关责任人在本场干部职工大会上进行检讨。二是党委对涿鹿林场相关责任人在林场系统内进行了通报，要求各林场引以为戒，做好本单位相关工作。三是涿鹿林场进一步完善了采购制度，规范执行政府采购程序，确保今后不得再发生类似问题。

20.关于“扩大开支范围以临时工的名义为劳务派遣人员重复发放工资”问题整改情况。

此问题整改已完成、长期推进。一是收缴了重复发放的工资1.68万元，并上交市财政。二是大海陀保护区主要负责人进行了诫勉谈话，对副主任、财务科长进行了批评教育，责成相关人员在该单位全体职工大会上进行检讨。三是修改完善了《河北省大海陀国家级自然保护区管理处工资发放管理制度》，对临时工工资发放进行了明确规定，劳务派遣人员工资全部通过第三方劳务派遣公司发放，杜绝类似问题再发生。

21.关于“《党风廉政建设工作计划》，存在抄袭、套用情况”问题整改情况。

此问题整改已完成、长期推进。一是提高政治站位，加强思想认识，结合本单位工作实际，研究制定了《2020年党风廉政建设和反腐败工作要点》，对2020年度党风廉政建设和反腐败工作具体干什么、怎么干进行详细的计划。二是对具体工作人员进行批评教育，进一步提高认识，认真反省，杜绝类似问题再度发生。三是建立长效机制，在《党委会议事规则》中明确将党风廉政建设、反腐败工作和意识形态工作列入党委会议事范围，党委将认真履行党建、党费廉政建设工作主体责任，对相关工作认真研究，抓好落实。

22.关于“制定的《党风廉政建设主体责任清单》存在不切实际现象”问题整改情况。

此问题整改已完成、长期推进。一是结合单位实际情况，研究制定了2020年度《党风廉政建设主体责任清单》。明确了领导班子党风廉政建设主体责任，“一把手”第一责任人责任，班子成员“一岗双责”责任，二是对主管副场长进行了批评教育，在工作中，要谨慎认真，严把审核关口，杜绝类似问题再度发生。并且党委书记作为第一责任人，在专题民主生活会上进行了深刻的自我检讨。三是建立长效机制，在《党委会议事规则》中明确将党风廉政建设、反腐败工作和意识形态工作列入党委会议事范围，今后制定《党风廉政建设主体责任清单》必须经党委会议讨论研究后才能印发执行。

23.关于“大海陀国家级自然保护区管理处将工程承包给自然人”问题整改情况。

此问题整改已完成、长期推进。一是对大海陀主任进行了诫勉谈话；二是责成大海陀自然保护区管理处向市塞北林场（市国有林场管理处）党委作出了书面检查；三是大海陀国家级自然保护区管理处修改完善了《建设项目的管理制度》，对项目实施进行了进一步规范，确保今后不再发生类似问题。

（三）贯彻落实新时代党的组织路线方面整改情况

24.关于“党支部工作手册记录不严谨”问题整改情况。

此问题整改已完成、长期推进。一是该同志作为入党积极分子身份参加支部大会，并有意识地分配一些工作和任务，观察其表现，但是该同志在参会党员签字栏签字，也未进行备注说明。针对此情况，已在支部党员大会记录中进行了备注说明。二是进一步加强党务工作业务学习，经党委会研究决定，计划年内召开1次党务干部培训班，进一步增强支部党务干部的业务能力。三是机关支部对支部手册进行了自查，对不规范问题进行整改。

25.       关于“因私出国（境）程序不规范、管理不严格，个别职工因私出国（境）未报告”问题整改情况。

此问题整改已完成、长期推进。一是对科室负责人、具体工作人员、相关林场负责人、具体工作人员进行了提醒谈话，要求今后的工作中要强化责任意识，杜绝类似问题再发生。二是对因此出国境未报备的2人进行了诫勉谈话，要求他们增强纪律意识和规矩意识，杜绝类似问题再发生；并在本单位全体干部职工大会上进行了检查，在全系统予以通报。三是加强对本单位及直属林场因私出国（境）的管理，将全体在职干部职工、离退休人员及重要岗位聘用临时工的护照、港澳通行证等证照集中收回到党委办（人事科）统一管理，并完成了因私出国（境）人员更新报备。四是制定完善了出国（境）审批报备制度，进一步规范了出国境审批程序和证照管理工作，护照统一上收后，增加了回国上交护照进行回国备案的程序，确保今后不再出现类似问题。

26.关于“17个国有林场和大海陀保护区领导干部缺配率高，存在聘任3名工勤人员担任林场领导职务的问题”问题整改情况。

此问题整改阶段性任务已办结、长期推进。通过组织程序选拔了16名政治立场坚定、工作能力强、有担当作为的干部担任林场领导职务，以上干部的任用已通过市塞北林场（市国有林场管理处）党委会研究，市林业和草原局党组同意，上报市委组织部进行预审。此次干部配备后，各林场领导班子配备将达到39人，缺配率降到17%，今后力争利用2—3年时间为林场配齐班子。对于聘任3名工勤人员担任林场领导职务的问题，属于历史遗留问题。近年来党委注重基层林场领导干部的培养，不再聘任工勤人员担任基层林场领导干部，逐步调整现有工勤人员聘任的场长。

27.关于“17个国有林场和大海陀自然保护区共编制空置106名”问题整改情况。

此问题整改阶段性任务已办结、长期推进。针对大海陀保护区、基层林场编制空置问题，经党委研究，从2020年开始通过全市事业单位公开招聘，加大林场专业技术干部招聘力度，优先招聘急需的林业相关专业、财务等人才。经上级有关部门批准，今年计划通过全市统一招考，招聘专业技术干部18名。

28.关于“干部轮岗力度不够”问题整改情况。

此问题整改阶段性任务基本完成、长期推进。制定了《专题调研方案》，由主管领导带队到相关林场进行了调研。计划利用3—5年时间，逐步完成林场场长轮岗工作。针对任职超过10年的5位场长，根据林场实际情况进行了部分调整，同时，今年还对其他林场场长副场长进行了交流，交流场长3人，副场长3人。

（四）对巡视、巡察、审计等监督发现问题和主题教育整改落实方面整改情况

29.关于“对2018年度审计指出的大海陀国家级自然保护区违规发放补贴，在整改中虽已收回但未按照财务规定上缴国库”问题整改情况。

此问题整改已完成、长期推进。一是将收回的违规发放的补贴全额上缴市财政国库处指定账户。二是分别对主管副主任、财务科科长进行了批评教育，责成2人在本单位全体干部职工大会上进行了检讨。三是计划在年底前开展1次财务人员业务培训。

三、下一步整改工作打算

通过开展巡察反馈问题整改，市塞北林场（市国有林场管理处）各项工作取得较为显著的阶段性效果，但是对照市委、市委巡察办的要求，仍然还需要持续强化整改认识、继续压实整改责任、加大整改力度，以此次整改工作为契机，全面推进市塞北林场（市国有林场管理处）以及基层林场各项工作再上新台阶。

（一）从严抓好整改后续工作。针对不能立行立改的问题，建立整改台账，抓好后续问题整改和制度建设，切实做到问题不整改不销号、整改不彻底不销号。做到刀刃向内，刮骨疗毒，吸取教训，警钟长鸣，进一步扎紧制度笼子，建立长效机制，按照制定的方案，持续抓好巡察反馈问题整改。下半年重点抓好财务、党务、业务等专项培训，切实提高机关科室和基层林场工作人员的业务能力和业务水平。

（二）深入贯彻落实全面从严治党责任。深入落实全面从严治党党委主体责任和党委书记第一责任人责任，严格贯彻执行中央“八项规定”，严防“四风”问题反弹回潮；严格工作纪律，进一步加强对“再造三个林场”项目、国有林场基础设施建设、森林资源管理和保护、森林防火等重点工作、重点领域和关键环节的廉政风险防控；长期坚持廉政谈话、提醒谈话制度，在林场系统营造风清气正的良好政治生态。

（三）建立健全长效机制，推动林场事业全面提升。坚持目标不变、力度不减，不折不扣抓好巡察整改落实，对已完成的任务，适时开展回头看，巩固整改成果；对需要持续推进的整改事项，严格按照整改工作方案要求，跟踪督查紧盯不放，一抓到底，特别是持续推进林场基础设施建设、森林防火视频监控系统建设、国有林场干部队伍建设和专业人才队伍建设，为林场长期可持续发展奠定物质基础和人才基础，为林场各项事业全面、高质量推进保驾护航。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议请及时向我们反应。联系方式：电话0313—4011862；邮政信箱：河北省张家口市经开区朝阳大街林业大厦1021室；电子邮箱：zjksblc@126.com

中共张家口市塞北林场（市国有林场管理处）党委

2020年8月14日